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2018年中国民生银行石家庄分行招聘通知布告19人

标签:年中,中国,国民,民生,民生银行,银行,石家庄,家庄  添加时间:2018年09月07日  点击1790

  [导读]:2018年中国民生银行石家庄分行招聘报名截止时间:2018年9月30日

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  中国民生银行于1996年1月12日在北京正式成立,是一家同时在上海和香港两地上市的全国性股份制商业银行。目前设有一级分行42家,2016年在英国《银行家》宣布的全球1000家银行排名中列第33位。

  中国民生银行历来视员工为最大的财富,将人力资源视为企业发展的源动力,为金融专业人士全力打造成就价值的舞台。成立以来,中国民生银行通过公平、高效的人才选拔评价机制,为良好员工脱颖而出创造机遇;通过多通道、全覆盖的学习发展系统,为员工的职业发展保驾护航;通过市场化的薪酬激励系统,凝聚营业金融精英;通过全方位的员工关怀服务系统,营造富有民生特色的“家园文化”。

  中国民生银行石家庄分行于1998年12月23日正式挂牌成立。作为中国民生银行设立在河北省的一级分行,自正式运营以来,中国民生银行石家庄分行致力于开拓、创新,坚持规模、质量、效益和谐发展,取得了丰硕成果。石家庄分行凭借以人为本的管理理念以及胸怀将来的发展思路,形成了独具特色、充满活力的激励机制四川人事考试网,广阔、多元的职业发展通道和优胜、健全的员工保障系统。中国民生银行石家庄分行以其优秀的业绩、丰厚的回报、不凡的品牌形象和浩繁的发展机遇成为燕赵地区金融界汇聚英才的殿堂。

  当前,中国民生银行石家庄分行正处于营业转型的关键时期,为进一步促进营业发展、提拔核心竞争力,现诚邀勇于接受挑衅、寻求杰出的人才加盟民生。详细事宜如下:

  一、招聘岗位及应聘要求

  (一)二级分行负责人(2人)

  工作职责:

  1.制订二级分行营销战略和经营计划,研究市场需求,确保完成分行下达的各项义务指标;

  2.贯彻实行总、分行的工作方针、政策和各项规章制度网站关键词优化,增强经营管理,健全内控机制,严防内部经济案件、差错事故和违纪事件的发生;

  3.主持二级分行各项管理工作,建设、管理、激励、考核所辖团队,识别并培养关键人才。

  应聘要求:

  1.全日制大学本科(含)以上学历,211院校优先入围;经济、金融、法律相干专业优先;

  2.金融工作5年以上,或相干经济工作9年以上(其中金融工作2年以上);

  3.认识国家经济、金融方针政策、人行及监管机构对银行监管要求

  4.具有极强的战略、策略化思维,有极强能力建立、整合不同的工作团队;具有解决复杂题目的能力河南人事考试,具有优秀的风险识别能力,很强的计划和实施实行的能力及激励、沟通、和谐、团队向导能力。

  (二)支行负责人(5人)

  工作职责:

  1.制订支行营销战略和经营计划,研究市场需求,开拓新营业,组织营销各类产品和服务,确保完成分行下达的各项义务指标;

  2.贯彻实行总、分行的工作方针、政策和各项规章制度,增强经营管理,健全内控机制,严防内部经济案件、差错事故和违纪事件的发生;

  3.主持支行各项管理工作,建设、管理、激励、考核所辖团队,识别并培养关键人才。

  应聘要求:

  1.全日制大学本科(含)以上学历,211院校优先入围;经济、金融、法律相干专业优先;

  2.金融工作4年以上,或相干经济工作8年以上(其中金融工作2年以上);

  3.认识国家经济、金融方针政策、人行及监管机构对银行监管要求;

  4.具有极强的战略、策略化思维,有极强能力建立、整合不同的工作团队;具有解决复杂题目的能力,具有优秀的风险识别能力,很强的计划和实施实行的能力及激励、沟通、和谐、团队向导能力。

  (三)公司贩卖类机构负责人(2人)

  工作职责:

  1.制订相干金融营业、机构营业的营销计划;

  2.实施相干金融营业营销计划,完成相干营业义务,拓展相干客户;

  3.确定重点客户名单,参与重点客户营销,完成分行下达的相干营业指标。



来源:河北人事考试信息网-银行招聘考试网

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